www.55rfd.com_www.55rfd.com-【官方网站】:健身的野路子如何用沙袋玩转健身?

www.55rfd.com_www.55rfd.com-【官方网站】

2019-10-18 21:43:31

字体:标准

  ”熊秉权说,按照惯例,干部的调动是组织部门的事情,用人单位处于被动地位。几年以后,人才市场再度迁址,并于1997年在宝安北路成立了人才大市场。“到了1985年左右,我们招20人,报名人数就达到了4600多人,为此我们成立了专门的人事处进行人才筛选,然后再交给领导筛选,通过成立考核小组的形式,应聘人才现场答辩,大家现场点评选拔。

  蔡云九认为,多年来,深圳人才需求根据产业发展而决定,随着深圳进入第三次产业转型期,深圳对高层次的人才需求不断加强。由于全国上下都处于刚刚复兴,竭力发展的时期,内地人对深圳所知甚少,其他单位也不是很愿意轻易地将人才转手给深圳。  20年前,内地一大型国有企业员工蒋旭利用假期随出差的丈夫到深圳旅游,没想到随手翻了翻报纸,却看到了深圳市第一届人才交流招聘会在寰宇大厦举行的消息,让她觉得非常新奇。

    他说,就深圳而言,赴海外招聘主要是因为深圳以外向型经济为主导,产业发展需要有国际视野的海外留学生。“感到这种情况有问题了,对深圳的发展,光靠计划调配是不行的。因为,当时在内地一个月才100多元,干一个月相当于干八九个月。

  建立特区,没有人才是不行的,所以只能主动出击,率先在全国实行社会招聘。先后率先在国内实行社会招聘制、竞争上岗、合同用工等,首开劳动力商品化的先河。“感到这种情况有问题了,对深圳的发展,光靠计划调配是不行的。

  ”回忆起当年在蛇口工作的经历,今年已经78岁的老人熊秉权仍旧精神矍铄,思维敏捷。“光靠计划调配肯定没有办法解决。  据了解,到了1989年,蛇口工业区3600多个干部中,九成是从全国各大、中城市招聘来的,七成具有大专以上的文化水平。

    首次海外招聘,招聘团足迹遍及美国东西海岸,持续了长达半个月,发出了800多份申请意向书,签署意向的有100多人,最终回来三四十人。1989年,根据企业需要,工业区已经形成了6种用工制度。南方日报记者鲁力翻拍  发展经济离不开人才支持。

    20年前,内地一大型国有企业员工蒋旭利用假期随出差的丈夫到深圳旅游,没想到随手翻了翻报纸,却看到了深圳市第一届人才交流招聘会在寰宇大厦举行的消息,让她觉得非常新奇。蔡云九认为,多年来,深圳人才需求根据产业发展而决定,随着深圳进入第三次产业转型期,深圳对高层次的人才需求不断加强。但处在飞速发展时期的深圳,给予计划调配的人才数额却没有随着经济一同上涨,反而实行了较为严格的控制政策。

  但处在飞速发展时期的深圳,给予计划调配的人才数额却没有随着经济一同上涨,反而实行了较为严格的控制政策。1980年建市初期,人口也只有33.3万人,当时政府、事业单位和企业加起来,干部大概不到6000人,高级人才更是少得可怜,只有两个。“我第一次听到‘招聘’这个词,内地从来没看到过这种形式,也从没想过,自己还可以选择单位,心里充满了好奇,就想去看看。

  ”  蒋旭说,因为很多单位都集中在一个地方,既避免了求职者到处奔波找单位,又可以把用人单位集中进行比较,择优投简历,信息量很大,也非常省力。  “去了之后,第一感觉就是‘热闹’。”蔡云九说。

    “当时招聘团每到一处,都要在报纸,电台以及各个单位设点宣传,同时开出了较高的工资条件。  1981年,深圳决定主动出击,“走出去”招聘,向全国各地要人。其中,以人才流动问题最为突出。

  ”蒋旭说,自己先把整层楼都看了一遍,先选定行业和专业,然后确定了赛格电子工程公司。蔡云九认为,多年来,深圳人才需求根据产业发展而决定,随着深圳进入第三次产业转型期,深圳对高层次的人才需求不断加强。“我第一次听到‘招聘’这个词,内地从来没看到过这种形式,也从没想过,自己还可以选择单位,心里充满了好奇,就想去看看。

    上世纪90年代初,“孔雀东南飞”的现象使外出招聘已不再必要。  1981年,在当时全国还是难以动摇的“人才单位所有制”局面下,深圳被“逼”着改革劳动用工制度,促进人力资源市场配置。而所谓的“高级人才”是指中级职称的工程师和农艺师。

    工业区坚持来者欢迎,去者欢送的原则,开创了人才自由流动、竞争、施展所长的格局,选拔了一批立志献身与特区事业的优秀人才,点燃了特区改革创新的火种。  他说,就深圳而言,赴海外招聘主要是因为深圳以外向型经济为主导,产业发展需要有国际视野的海外留学生。率先实行社会招聘制,使深圳得到了人才的“第一桶金”。

  这种人才流动方式并不能够解决工业区发展的人才需求。”蒋旭说,自己先把整层楼都看了一遍,先选定行业和专业,然后确定了赛格电子工程公司。“这时人才大市场已变成三层楼,两万多平米,每天都有上万人前来。

  “这时人才大市场已变成三层楼,两万多平米,每天都有上万人前来。当晚,她便手写了一份自己的简历,决定第二天去玩玩,顺便对特区的企业进行一个了解。一是正式调动,调动前一般要先行先试;二是借调,临时性工程用人,完了就回去;三是轮换制,户口不迁,人事关系办临时的,两年或三年一轮换;四是合同制,在社会上招聘,由企业与职工订立劳动合同,合同期满后企业与职工均可另作选择或延长合同;五是临时工;六是承包工,如蛇口的绿化、环境卫生管理、港口装卸等由外地劳务部门组织来与用工单位签订劳务合同。

  当晚,她便手写了一份自己的简历,决定第二天去玩玩,顺便对特区的企业进行一个了解。当年的工业区有限公司的5个正副总经理中,有3个是经过招聘来后又在培训班学习过的,经过培训又经实际工作锻炼的干部,大部分已成为工业区各企业的骨干。”熊秉权说,按照惯例,干部的调动是组织部门的事情,用人单位处于被动地位。

    除了在国内寻觅人才,1992年深圳以市政府名义到美国招聘留学生,这在国内是第一次。但随着深圳知名度的不断扩大,这些问题也迎刃而解,深圳外出招聘的城市范围也从京、津、沪扩大到了沈阳、长春、西安、武汉等地。  改革大幕初启,蛇口的发展如火如荼,如何能够缓解工业区各企业的用人之渴蛇口想到了“公开招聘”。

    “当时招聘团每到一处,都要在报纸,电台以及各个单位设点宣传,同时开出了较高的工资条件。先后率先在国内实行社会招聘制、竞争上岗、合同用工等,首开劳动力商品化的先河。当时,“招聘”一词还是深圳从香港学习来的“舶来品”,这对于尚在计划经济体制下,干部一般都通过调配、安置、指令安排的全国各内地城市,十分新鲜,深圳在人事制度的探索上成了“第一个吃螃蟹”的人。

  ”蔡云九说,这时候有了硬性规定———中级职称45岁以下,高级职称50岁以下才准许调动。  “有一年我们需要招20个人,结果报名人数超过了4600人,竞争的激烈程度比现在考大学和找工作都要厉害吧。人来了以后,工业区还专门为他们开办了企业管理培训班,将招聘来的具有一定经验的大专毕业生分期分批送到培训班学习一年,培训班的课程有政治经济学、经营管理、英语、外贸等十多门课程。

  ”已72岁高龄的原深圳市人事局局长蔡云九回忆30年来深圳在人事改革上的突破与贡献时如是说。而从人事口看,7000多人的指标里,如深圳机场等新建或重点发展的单位又有政策上的倾斜,其他单位的人才需要不免要“被平衡”。“行政指导”加上吸引人的工资条件,通过自愿报名和组织推荐两个基本途径,深圳终于挖到了人才的“第一桶金”。

  一者调动的速度比较慢,在过去的体制下,组织关系都是盘根错节的,要调动需要上下跑动办理一大堆手续。  改革大幕初启,蛇口的发展如火如荼,如何能够缓解工业区各企业的用人之渴蛇口想到了“公开招聘”。”  1991年,深圳又开全国先河,再次对人才引进制度改革,首创人才智力市场,新形成了计划调配和人才市场调节相结合的制度,即“调配给户口,但在市场上要先工作”。

  “我第一次听到‘招聘’这个词,内地从来没看到过这种形式,也从没想过,自己还可以选择单位,心里充满了好奇,就想去看看。一方面,对外地来深的人才要想办法让其各得其所;另一方面,对已流入深圳,有工作但学非所用的,也要给其提供一个兼容的平台。”蔡云九说,尽管自己当时还未调入深圳,但一直任职于国家人事局,对当时深圳的情况也比较清楚。

  “如何让人才流动到符合本专业和符合本人能力的工作岗位上”成为当时深圳人事问题的核心。当年的工业区有限公司的5个正副总经理中,有3个是经过招聘来后又在培训班学习过的,经过培训又经实际工作锻炼的干部,大部分已成为工业区各企业的骨干。“光靠计划调配肯定没有办法解决。

  ”蒋旭说,自己先把整层楼都看了一遍,先选定行业和专业,然后确定了赛格电子工程公司。有了这个“尚方宝剑”,1982年,深圳兵分三路开赴北京、上海、天津招聘时遇到的阻力明显减少,不过,应聘者仍是看热闹、打听信息的人多,真正决心要来的人少。  “在交流的过程中,我的知这个岗位的月薪有1000多元,非常兴奋。

  南方日报记者鲁力翻拍  发展经济离不开人才支持。“当年这个东西还是个外来品,没有几个人听过,也没有什么地方尝试过,这是我们在学习西方的管理经验中搬过来的。  “在交流的过程中,我的知这个岗位的月薪有1000多元,非常兴奋。

  一是正式调动,调动前一般要先行先试;二是借调,临时性工程用人,完了就回去;三是轮换制,户口不迁,人事关系办临时的,两年或三年一轮换;四是合同制,在社会上招聘,由企业与职工订立劳动合同,合同期满后企业与职工均可另作选择或延长合同;五是临时工;六是承包工,如蛇口的绿化、环境卫生管理、港口装卸等由外地劳务部门组织来与用工单位签订劳务合同。  他说,就深圳而言,赴海外招聘主要是因为深圳以外向型经济为主导,产业发展需要有国际视野的海外留学生。当时美国之音的记者也跟着我们,时任深圳市委副书记厉有为走到哪里,他们就跟到哪。

  因为,当时在内地一个月才100多元,干一个月相当于干八九个月。  一面是特区的突飞猛进仍然需要大量人才,一面是计划调配没有足够的空间,当时已任市人事局局长的蔡云九发现,在人才调配的计划指标和企业真实需要的人才资源构成之间出现了严重矛盾。“到了1985年左右,我们招20人,报名人数就达到了4600多人,为此我们成立了专门的人事处进行人才筛选,然后再交给领导筛选,通过成立考核小组的形式,应聘人才现场答辩,大家现场点评选拔。

  几年以后,人才市场再度迁址,并于1997年在宝安北路成立了人才大市场。光门票和企业入场费的钱一年就有七八千万元。”蔡云九说自己当时在国家人事局每个月收入是62元,而深圳职工的平均工资已是82元,再过两年更是超过110元。

  “四人帮粉碎后,人们被压抑太久的改革热情终于迸发出来了,很多人都想要改革,都想要到深圳这片热土来一展抱负,遇上一些单位不愿意放人的,我们就把中组部的介绍信拿给他们看,说服单位为特区建设出一份力。尽管人数不多,但却较好地向海外华侨、同乡会等介绍了中国的发展形势和深圳改革开放的成果。南方日报记者鲁力翻拍  发展经济离不开人才支持。

  一者调动的速度比较慢,在过去的体制下,组织关系都是盘根错节的,要调动需要上下跑动办理一大堆手续。人才基本上属于‘单位所有制’,即你在我这里工作,到底是让你走还是不让你走,由组织说了算,个人是不能自由流动的。但人才调配的计划指标和企业真实需要的人才构成之间又出现了严重矛盾。

  人才基本上属于‘单位所有制’,即你在我这里工作,到底是让你走还是不让你走,由组织说了算,个人是不能自由流动的。”  蒋旭说,因为很多单位都集中在一个地方,既避免了求职者到处奔波找单位,又可以把用人单位集中进行比较,择优投简历,信息量很大,也非常省力。  “有一年我们需要招20个人,结果报名人数超过了4600人,竞争的激烈程度比现在考大学和找工作都要厉害吧。

    培训班开起来以后,前后共有261人经过10个月现代化管理的培训。  大学生,年龄在45岁以下,身体健康……除此以外,蛇口并没有为首次公开招聘规定了太多条件。  “在这种情况下要建立特区,没有人才是不行的。

  “当时全国人事还是以分配为主,人人有固定的岗位。人来了以后,工业区还专门为他们开办了企业管理培训班,将招聘来的具有一定经验的大专毕业生分期分批送到培训班学习一年,培训班的课程有政治经济学、经营管理、英语、外贸等十多门课程。对外地流入深圳的人才,人事部门要想办法让他们各得其所;对已经流入深圳,有工作但学非所用的,则要想办法给他们提供一个平台,改变不能兼容的现状。

    首次海外招聘,招聘团足迹遍及美国东西海岸,持续了长达半个月,发出了800多份申请意向书,签署意向的有100多人,最终回来三四十人。1991年9月,人才市场就搬到了华强北的纺织大厦,面积扩大到3000平米,“这个地方很快又火起来了”。而所谓的“高级人才”是指中级职称的工程师和农艺师。

  先后率先在国内实行社会招聘制、竞争上岗、合同用工等,首开劳动力商品化的先河。但人才调配的计划指标和企业真实需要的人才构成之间又出现了严重矛盾。”  熊秉权告诉记者,为了减少大家的思想负担,袁庚还专门为人才开绿灯,勉励大家:单位不批准不要紧,没有介绍信也没关系,把过去的经历都放到档案里,来到蛇口就要凭自己的真才实干,按需分配选择适合自己的工作,再根据自己的工作能力享受相对应级别的工作。

    大学生,年龄在45岁以下,身体健康……除此以外,蛇口并没有为首次公开招聘规定了太多条件。”蔡云九说,尽管自己当时还未调入深圳,但一直任职于国家人事局,对当时深圳的情况也比较清楚。”蔡云九说,社会招聘的做法并非和哪个单位都讲得通。

  而且都是中级职称的,就是现在的工程师、农艺师。”  从1982年开始,蛇口工业区每年都组织招聘小组外出招聘,在第一批先行者的成功示范和鼓舞下,想到蛇口来一展抱负的人越来越多。老人从1981年起就担任深圳市蛇口工业区管委会副主任,后来还担任了蛇口区管理局局长、蛇口工业区党委书记,是袁庚的得力助手,也是当年在全国首开人才招聘工作的主要负责人。

  全国招聘干部,深圳首开先河政策和人才是深圳发展最关键的两个因素。工业区求贤若渴,1982年,袁庚在北京开会,听说清华大学有几位青年大学生想来蛇口工作,立马就亲自去清华招聘。”已72岁高龄的原深圳市人事局局长蔡云九回忆30年来深圳在人事改革上的突破与贡献时如是说。

  一是正式调动,调动前一般要先行先试;二是借调,临时性工程用人,完了就回去;三是轮换制,户口不迁,人事关系办临时的,两年或三年一轮换;四是合同制,在社会上招聘,由企业与职工订立劳动合同,合同期满后企业与职工均可另作选择或延长合同;五是临时工;六是承包工,如蛇口的绿化、环境卫生管理、港口装卸等由外地劳务部门组织来与用工单位签订劳务合同。对外地流入深圳的人才,人事部门要想办法让他们各得其所;对已经流入深圳,有工作但学非所用的,则要想办法给他们提供一个平台,改变不能兼容的现状。尽管人数不多,但却较好地向海外华侨、同乡会等介绍了中国的发展形势和深圳改革开放的成果。

  全国招聘干部,深圳首开先河政策和人才是深圳发展最关键的两个因素。  “在这种情况下要建立特区,没有人才是不行的。但人才调配的计划指标和企业真实需要的人才构成之间又出现了严重矛盾。

  ”蔡云九认为,这一改革提高了调人的质量。“如何让人才流动到符合本专业和符合本人能力的工作岗位上”成为当时深圳人事问题的核心。”蔡云九认为,这一改革提高了调人的质量。

责任编辑:www.55rfd.com_www.55rfd.com-【官方网站】社友网:未经授权不得转载
关键词 >>

继续阅读

热新闻

热话题

热门推荐

关于我们 联系我们 版权声明 网站地图
百站百胜: 索尼重组开启未来手机业务还有“翻盘”的机会吗? 上港发客战华夏幸福海报:念往未来小酌确幸 POS机免费送背后的“黑产”链条 若英国议会支持软脱欧替代方案英镑料将上涨 徐耀昌嗆柯文哲夫妻別再演戲陳佩琪罕見臉書道歉 云南一官员KTV被拍不雅照当地纪委:降为科员 深度|损失37分双星6连胜!火勇想打西决先问他 国泰航空飙升3%传日内公布收购香港快运 《我们的师父》“拜师团”献声尽现青春活力 AT&T也有“真5G”:速率1Gbps已达成 队史最贵先生巴萨要留不住!他已告知队友要离开 HappyPlace-LA超網紅的快閃博物館空降… 网络餐饮专项检查下线商家18.5万家取缔9375家 德媒:为了不让中国抢先载人登月美把安全放第二位 外媒:英国脱欧再陷僵局四替代方案全军覆没 易纲:健全货币政策和宏观审慎政策双支柱调控的框架 补贴新政策发布后蔚来表示不会涨价但补贴相应减少 AppleNews+迎来华尔街日报但用户仅能读3日… 中腾信收缩线下团队小花钱包力撑线上分期 美联储副主席Clarida表示必须密切关注全球风险 胜狮货柜去年多赚七成四股份现涨近4% 纠缠的量子比特可以用来探测黑洞吗? 成都警方通报口贷网案:查封房产497套冻结170余万 明明是利文斯顿扣的篮,风头全让戏精库抢了 《小飞象》原型超悲伤曾被四处变卖受尽苦楚 萨拉赫回击批评:双重标准评判我我不在乎进球 人比花俏!马苏实力诠释如何将游客照变赏花大片 格力突然停牌筹划控股权变更董明珠会接盘吗? 韩国瑜前往大陆拼经济回去要挨罚?台湾网友炸了 长租公寓的“蛮荒时代”:投诉率激增多痛点难破 中海油飙逾2%获大摩上调目标价 大V聚焦国奥:别再吃净胜球亏对弱队很久没大胜 什么?买手机还要抢?为什么手机现货这么难 大众汽车商旅车品牌下调车型售价最高降幅13300元 IOC官员:羽生结弦是奥林匹克频道头号明星 巴西没内马尔变二流?瞧这青春风暴美洲杯真有戏 高盛:中海油目标价升至15.65元维持买入评级 被投诉也不改\"套路退款\"新东方在线为营收不要口碑… 勇士追平湖人纪录!统治力离巅峰湖人还差得远 高盛:洛阳钼业目标价降至3.4元维持中性评级 美联储官员Kashkari预计经济将保持在持续增长轨道… ofo反腐:有离职运营人员偷卖小黄车案值超200万被捕 车企迎战补贴退坡:广汽可能每辆车\"倒贴\"超过5万元 波音软件升级说明会:竭力确保此类事故永不再发生 王室成员60年来首次正式访古巴英国王子惹恼美国 乘客携火药上车意外爆燃致26死危险品怎么上了车 美国警告土耳其:你选俄罗斯不跟你玩了 《百货业报告》:百货最核心能力是商品自营 1.9万亿市值蒸发:撤退号角吹响?多机构直言“不慌” 马龙:伤病恢复到八成左右未来希望越打越好 范丞丞模仿胡彦斌获本尊回应:你唱的是腾格尔 美海军拟将航母数量增至12艘计划3年建一艘 全球最牛是A股:1季度大涨24%最猛股票暴涨近400… 全新宝马M3或9月亮相最大功率超500马力 每天上班不知道穿什么?学NANA·郑恩彩·金智妮百搭… 恩比德也只能仰望!西蒙斯领衔赛季后卫扣篮榜 大摩:上调中粮肉食目标价至2.9元与大市同步评级 U23亚洲杯分档:国奥三档日韩二档泰国越南最高 美联储Bullard:GDP目标构成最优货币政策 美军列装全能防水袋可保持清洁武器有的还能防黑客 价值投资失去活力,是暂时的还是永久的? 刘维获封“首席惊笑官”鼓励公众懂得化解负能量 李小鹏回应妻子不会说中文,却遭网友怒怼! 沈祥福:要学习泰达的拼搏精神防守不能靠个人 共四款车型名爵EZS详细配置信息公布 《绯闻女孩》男星参演惊悚片合作莉莉·柯林斯 张艺兴为EXO成员CHEN应援:我真的喜欢这首歌 议会三拒梅姨大选可能性走高英镑未来怎么走? 吴京自爆下身瘫痪严重能领残疾证,网友:别太拼了! 防酒駕拜黑白無常陸軍:作法不周延 穆迪:美联储没必要进入“恐慌模式”进行降息 阿里投资趣头条1.7亿美元此前曾获腾讯加持 足坛合同年10大球星:阿扎尔领衔曼联王牌在列 教你如何塑造完美身材! 向欧洲输出中国AI这家中企引外媒惊呼 意甲-C罗缺席迪巴拉负伤00后金童3连斩尤文1-0 WTI原油期货第一季度大涨32%创10年来最大季度涨… 利物浦今年最佳令人意外名宿:他上场带来胜利 巴萨vs西班牙人首发:梅西领衔武磊进入替补席 星扒客|衬衫不时髦?那你肯定没学邓紫棋吴磊的叠穿大法 潘基文:中国还会有5亿多人口走向城市 美国首栋用女性命名的州立大楼这位华人咋这么牛 山西沁源森林大火6000余人灭火省委书记亲自指挥 美麗島民調:韓國瑜支持度領先蔡英文全輸 河北建设18年净利增长6.2%至11.33亿元末期息… 名校“贿招”丑闻涉案:家长首次过堂聆讯 胡志浩:市场对于风险资产还有一定的偏好 刘跃进:美需加强国内工作以解决其芬太尼类物质问题 2019年西藏将投53亿元用于贫困地区电网建设 专家:太空竞赛复杂化利于遏制美霸权 广州媒体三问足协卡纳瓦罗到底什么回事? 莫文蔚天津开唱献《五环之歌》追思好友张国荣 瑞幸抵押咖啡机等做4500万债务担保称系轻资产运营 范少勋新片有杀气角色曾参考《蝙蝠侠》诡橘小丑 每天不想做事只想躺着?NASA有份工作很适合你 北京昌平延庆平谷已飘雪市郊3条公交采取措施 大众汽车商旅车品牌下调车型售价最高降幅13300元 前所未有这一转变正在多国发生 2018年美国企业海外利润汇回规模先激增后放缓 40岁大妈减掉40斤健身杂志都邀请她当模特! 机构解读年报:建行比工行差在哪 逆势而行试驾领克02高能版车型 流媒体服务有五条不同的赛道而苹果究竟在和谁比赛 美联储Bullard:GDP目标构成最优货币政策 燃料电池打开铂金需求新能源汽车或带铂金走入牛市 索尼救世主平井一夫宣布退休35年索尼人生谢幕 积压多上星难加上限古令古装剧没有出路了吗? 小黄狗实控人自首易事特1.5亿投资和30亿承诺单悬了 洪小文:人工智能目前的局限在于无法解释因果关系 比首胜还爽!泰达有个阿森纳!最强快刀也回来了 多倫多首家日式和果子下午茶三層提籃搭配火鍋蘸料讓人毫… 平成:日本第一位新式天皇的谢幕 响水爆炸涉事公司:许可证过期3年暗访组差点晕倒 最完美进球?三人组脚后跟+连过两人+传进门! 武磊德比前放话:输谁都不能输巴萨一起盘他! 特斯拉延迟交付标准版Model3疑似为了推销高价版… 长三角房价止跌微涨专家:试探性上涨或动力不足 吴敦义将“特邀”韩国瑜参选2020朱马王表态 737MAX软件升级推迟波音将在未来几周提交审查 空客拿下中国300架飞机订单总价值350亿美元 特朗普提名的联储理事:我比总统更支持移民和贸易 新浪观影团《调音师》提前观影东都影城免费抢票 波音告知航空公司准备好免费获得737Max更新软件 蔡岳勋否认骗款500万:对方已撤资自己仍在推进 引体向上背部训练动作之王有哪些好处? 遇险挪威邮轮上乘客已疏散中国籍游客船员未受伤 全球最佳机场新加坡七连冠美国彻底沦为\"第三世界\" 韦德麦迪逊告别战16+7热火2连胜保住东部第8 波什本人对球衣退役仪式的感受:放松并享受它 宜人贷COO兼CTO曹阳月底离职将继续担任宜信顾问 濮存昕:“流量明星”被市场裹挟缺乏工匠精神 冠军赛孙杨200自夺冠再创世界最佳汪顺获第三 GooglePlay商店下架“性向转变”治疗应用 5月1日起北京一般工商业用户电价下调0.93分/度 世行前首席经济学家斯特恩:英国脱欧无碍中英关系 为约会功能做准备Facebook将添加和显示个人爱好 最高享8.25万元补贴威马公布最新保价计划 林志颖最小的弟弟结婚!门口停3辆超跑迎亲送祝福 直击|李小加:云计算的算力将成为新的能源 Lyft遭机构看空周一暴跌逾11% 拜克斯35分方硕被罚下北京主场加时负深圳1-2 他们年薪百万却穷困悲惨你有没有这么坑的家人 银联商务丹东公司负责人诈骗6百余万获刑13年半 NB!饼皇暴力隔扣字母哥还为哈登报了砸头之仇 多一分实用奔驰AMGA35三厢版官图解析 波音777客机放油39吨备降北京东航:旅客突发疾病 绝平3+1不算!0.5秒空气犯规勇士克星只有裁判 英媒:中美这场比拼不同于美苏冷战竞争 上海楼市回暖:3月二手房成交量预计达26个月来最高 马斯克暗示:特斯拉电动皮卡牵引能力将完败竞争对手 爱情银行将关停下架全面整:社区存在大量违规内容 谷歌CEO与美军高官会面谈话重点是中国 金卡戴珊罕见晒一家五口照对镜嘟嘴温馨亲情满屏 开盘:衰退幽影浮现美股周一低开 电影里把自己刷成阿凡达的华裔姑娘原来这么时髦 各国羽球队争抢颜伟德:4原因让大马教练抢手 花旗:中国人寿最坏情况已过升目标价至25.8元 助攻型门将上线魔翼披上飞驰翅膀中超产惊世佳作 小摩:正通汽车目标价下调至8.5元维持增持评级 650刀vs138刀!NCAA16强杜克赛区票价瞬间贵… 传腾讯云游戏平台“START”开启内测 全新宝马M3或9月亮相最大功率超500马力 新京报社论:失独家庭需要的是关怀而不是防备 特雷莎·梅欲发起第四次议会投票暗示可能举行大选 柔道国手举报村支书贪腐:两任村支书贪腐上千万 蔡徐坤工作室发布声明:加拿大温哥华演出延期 再過一個月,千萬別和多倫多的春天比美!美得超乎你的想象… 软银参与中国人工智能创企达闼科技3亿美元融资轮 不到半年两起空难346人死亡埃航狮航空难疑相同 76人换来俩明星的战力不如詹娜自己!有图为证 吉利购Smart股权50%提供高端专车出行服务 日本女星证书多!宫崎葵有大型车驾照杏有狩猎证 臺新生兒死亡率列OECD國家後段班 FF苦心经营的自动驾驶到底多贵?Waymo年烧10亿美… 能做到这些事的女人,才会和你好好过日子! 今年最时髦的元素竟然是一条铁锁链? 连国家地图都敢改近3万份的“问题地图”被销毁 方大同不让薛凯琪上台紧密排练红馆演唱会 中国科考船遭日本飞机巡逻船骚扰科考任务正常进行 北影节开票《2001太空漫游》5秒被抢光 冉莹颖晒孕照宣布三胎已快生蒋欣评:幸福妈妈肿 摩通:紫金矿业给予增持评级目标3.6元 森林火灾接连发生时隔三年这个红色预警再拉响 《欲望都市》将拍续集女人过50也有精彩人生 河南焦作涉投毒幼儿园招牌已经不见内景曝光(图) 安乔斯VS凯文-李次中对决领衔UFC格斗之夜151 自称名校毕业任职高管男子在婚恋网骗上千万被抓获 甄子丹回应遭歧视风波传闻:有人歪曲事实 英镑短线走高英国首相称将在完成脱欧的情况下辞职 邱毅:台当局害怕“军机对峙”是“台独”惹的祸 攻克阿尔兹海默症的曙光:成人脑中发现新生神经元 女神裘莉穿白衬衫配大红唇,44岁的她气质太仙了 波音披露737MAX飞机软件修复信息股价短线飙升 继汉堡王后雀巢也将推出人造肉汉堡